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    由陜西誠邦人力負責人主講的《社保入稅+個稅改革新政下用工成本合規優化》活動在寶雞成功舉辦

         在國家全面推行社保入稅、個人所得稅改革等政策背景下,企業用工政策已經發生重大變化,政府全方位的監管體系已經建立。

         在經濟新常態下,企業已經面臨著產能過剩化、利潤微薄化的挑戰,社保的全面合規化,必將給企業的經營帶來新的挑戰。

      

         12月28日,陜西誠邦人力資源有限公司負責人主講的《社保入稅+個稅改革新政下用工成本合規優化》活動在寶雞成功舉辦,20多名企業管理人員齊聚一堂,就現政策狀態下產生的企業用工成本發表各自看法。


          陜西誠邦人力資源有限公司總經理田坤首先結合相關法律法規,對目前的社保入稅及個稅改革政策進行了詳細解讀。然后根據陜西誠邦人力通過跟多家單位、多個行業的勞務外包所得經驗給大家講授如何在個稅新政下,對用工模式進行多元化的定制與調整,做到成本優化、風險防控。

          陜西誠邦人力是一家專業從事招聘代理勞務派遣社保代理勞務外包服務的人力資源服務單位,主要以焊工外包崗位外包人事外包為主,通過與省內外多家知名企業的長期合作,誠邦人力已經形成了管理有序、操作規范、高效專業、積極進取的服務團隊,以打造西部地區最具創新力、最具市場競爭力的服務外包機構為奮斗目標,用特色產品和優質服務為客戶量身定制出最合適的人力資源管理和企業經營問題解決方案。

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